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学安规,用安规
发布时间:2019-04-29     来源:人力资源部      作者:韦冬梅      点击:

 在电力系统中,《电力安全工作规程》起着举足轻重的作用,它是保证工作人员人身安全、设备安全、电网安全最基本的要求,因此,《安规》培训、《安规》考试尤为重要。

我公司根据农投集团年度安全生产工作部署与水利电业安全生产工作要求,每年进行两次安规培训考试。因年年考《安规》,考试内容年年一个样,安规考试变成了抄旧饭,导致了员工对安全规程考试应付了事,态度不端。《安规》考试成了走形式来应付上级部门的检查。一些员工认为《安规》考试只是个形式而已,互相抄抄答案或让别的同事代考就行了,何必认真对待;更有甚者认为理论知识与实践操作是两码事,只要自己会操作就可以保证安全生产了,没必要费一番精力去牢记那些理论知识。于是员工的安全生产意识得不到提高,长此以往,必将导致职工的安全意识淡薄、理论知识淡忘,稍有不慎,就会给企业将带来巨大损失。

作为公司的职工教育培训部门,应如何加强《安规》培训、考试呢?一是加强安全知识培训,注重培训效果,创新培训方式,必要时把安全培训课搬到生产现场进行培训以加深安全意识;二是《安规》考试应采用闭卷形式,严格要求、杜绝形式、不走过场。只有这样才是对员工的生命安全负责,也只有这样,才能有效促进员工对安全知识的吸收和把握。三是安规考试不宜定时定次,可以安排不定期抽考形式,作为一线员工必须掌握相应专业的安全知识,随时能够接受考核与检查。四是安规考试题量不宜面广量多,更宜提倡少而精,本着对员工生命安全负责任的态度,出题时,既要结合本企业实际出题考试,更要结合本企业安全生产的薄弱环节或是管理短板,考核日常工作中经常接触到的操作知识,应杜绝跨专业、遍地开花式的试题,这样不但浪费职工的精力,更挫伤了职工的积极性,易使职工产生消极甚至抵触心理,应防范学了也白学、考了也白考此类思想的产生。少而精、实用性强的试题更能让职工从心理上接受,对加深印象、巩固知识很有大的帮助。

《安规》是电力员工日常工作、施工过程中必须遵循的安全生产规定和操作规程。总结以往在电力生产中出现的事故原因,大多是安全意识淡漠、安全责任心不强、习惯性违章、现场设备不熟悉、安全举措不完善、未履行安全操作规程等,所有的这些细节就像隐藏在我们身边的猛虎一样,一旦我们稍有疏忽大意,它们就会立即出来夺人性命造成巨大伤害。因此我们更应绷紧安全这根弦,抓好安规培训考试的质量,进一步促进员工学安规、用安规的自觉性,提高企业员工的安全意识。

责任编辑:陈 聿
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